💻 실업급여 온라인 특강, 몇 번까지 인정될까? (2025 최신판)
안녕하세요!
실업급여 수급 중 가장 편하게 구직활동을 대신할 수 있는 것이 바로 '온라인 취업특강(STEP)'이죠.
하지만 무제한으로 들을 수 있는 건 아니라는 사실, 알고 계셨나요?
오늘은 온라인 특강의 인정 횟수와 주의사항을 완벽 정리해 드립니다.
1. 온라인 취업특강 인정 횟수: 딱 "3회"
결론부터 말씀드리면, 실업급여 수급 기간 전체를 통틀어 온라인 취업특강은 총 3회까지만 재취업 활동으로 인정됩니다.
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참고: 오프라인 취업특강을 포함하여 합산 3회입니다.
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이유: 구직외 활동에만 의존하기보다, 실질적인 구직 활동(입사 지원 등)을 독려하기 위한 규정입니다.
2. 왜 3회 제한이 중요할까?
수급 기간이 긴 분들(예: 210일, 240일 수급)은 차수가 많기 때문에, 초반에 특강 3회를 다 써버리면 나중에는 반드시 이력서를 넣는 '구직활동'만 해야 하는 상황이 생길 수 있습니다.
💡 Tip: 몸이 아프거나 개인 사정으로 입사 지원이 어려운 차수를 위해 특강 기회를 1~2개 정도 아껴두는 것도 전략입니다!
3. 인정받기 위한 주의사항
특강을 들었다고 해서 무조건 인정되는 것은 아닙니다.
아래 조건을 확인하세요!
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동일 과정 중복 불가: 예전에 들었던 똑같은 강의를 다시 듣는 것은 인정되지 않습니다. 반드시 서로 다른 주제의 강의를 수강해야 합니다.
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수강 완료 필수: 실업인정일 당일까지 '진도율 100%'를 완료해야 합니다.
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조기 재취업 시: 취업 전까지만 인정되므로, 취업 후 남은 특강 횟수는 의미가 없습니다.
❓ 온라인 특강에 대한 흔한 궁금증
Q. 1차 실업인정 교육도 3회에 포함되나요?
A. 아니요! 1차 실업인정일 교육(집체 또는 온라인)은 필수 과정으로, 3회 제한과는 별개입니다. 2차 실업인정일부터 듣는 특강들이 3회에 포함됩니다.
Q. 워크넷 심리검사도 특강 횟수 3회에 들어가나요?
A. 아니요! 직업심리검사는 별개의 구직외 활동이며, 이는 수급 기간 중 총 1회만 인정됩니다. 즉, [특강 3회 + 심리검사 1회] 조합으로 총 4번의 구직외 활동을 챙길 수 있습니다.
Q. 하루에 특강 2개를 들으면 2회 인정인가요?
A. 아니요! 하루에 아무리 많은 활동을 해도 1일 1건만 인정됩니다.
🚩 마무리하며
온라인 취업특강은 집에서 편하게 재취업 역량을 쌓을 수 있는 좋은 기회입니다.
하지만 '전체 수급 중 3회'라는 제한이 있으니, 본인의 수급 기간과 차수를 잘 계산해서 똑똑하게 활용해 보세요!
